신임과장 승진자 과정
@DLI

주제 LEAD SELF, 리더십

기간 2018년 4월 25일 ~ 7월 4일

대상 신임과장

코멘트 DLI의 신임과장을 대상으로 자기인식을 통한 리더십을 수립하는 강점 과정을 진행했습니다. 자신에 대한 이해를 기반으로 대표 강점을 인식하고 신임과정으로서의 지속정 성장을 위한 강점 개발의 필요성을 느꼈습니다. 또한 일과 구성원들을 이끄는 역할을 수행하기 위한 구체적인 행동과 실천방법을 습득하는 유익한 시간을 가졌습니다.

강점 리더십 과정
@두산공작기계

주제 자기 강점개발 및 협업

기간 2018년 6월 21일

대상 신임 과장

코멘트 신임과장을 대상으로 자신의 강점을 탐색하고 신임 과장으로서 어떻게 강점을 개발하고 적용할지를 함께 탐색하는 강점리더십과정을 진행하였습니다. 특히, 조직의 중간 관리자로서 조직간 업무 수행을 하는데 있어 어떻게 강점을 적용하여 협업 시너지를 낼 수 있을지 구체적인 방법을 고민하고 실행을 계획하였습니다.

동기부여 리더십 과정
@두산공작기계

주제 권한위임을 통한 구성원 육성

기간 2018년 6월 20일

대상 신임 부장

코멘트 신임부장을 대상으로 동기부여 리더십 과정이 진행되었습니다. 부장으로서의 새로운 역할을 인식하고 권한위임을 위한 동기 매커니즘을 이해하는 시간을 가졌습니다. 신임부장으로서 구성원의 동기 단계별 임파워먼트 방법을 함께 탐색하고, 나만의 방법을 고민해보는 시간을 가졌습니다.

SVP 승격자 과정
@효성

주제 조직가치 내재화

기간 2018년 4월 20일~5월 18일

대상 차장~부장

코멘트 효성의 가치인 자부심을 느꼈던 순간을 돌아보고, 인터뷰 등 다양한 활동을 통해 나와 동료들의 일의 의미와 가치를 재발견하였습니다. 대표 강점을 뽑은 후 효성의 핵심행동와 강점을 잘 적용해볼 수 있는 방법도 탐색해보았습니다.

내재동기 디자인 과정
@SK네트웍스 워커힐

주제 승진자 내재동기 강화

기간 2018년 4월 26일 ~5월 17일

대상 대리~부장 승진자

코멘트 워커힐에서 일한 순간들을 돌아보며 승진의 기쁨을 축하며, 향후 워커힐에서 더 즐겁게 일할 수 있는 방법을 '동기의 상태'와 '대표 강점'을 통해서 탐색하였습니다. 또한 대표강점을 통해 유능감을 높이는 시간이었습니다. 앞으로가 더 기대되는 워커힐 승진자 여러분 승진을 축하드립니다 :)

Engineering Leader’s Zest
@티센크루프엘리베이터코리아

주제 신임과장 핵심역량 내재화

기간 2018년 4월 11~12일, 17~18일

대상 신임과장

코멘트 티센의 신임과장으로서 지켜야할 핵심역량에 대해 이해하고 핵심역량을 즐겁게 수행해가기 위한 내재동기를 높이는 방법을 탐색하였습니다. 각 핵심역량을 잘 수행하는 과장의 모습을 그려보고, 현업에서 이 역량을 잘 수행하기 위해 필요한 심리적 자원을 탐색하여 나만의 방법으로 적용할 수 있게 진행하였습니다. 티센의 성장을 이끌어가실 과장님들을 응원합니다.

신임대리 승격자 과정
@삼성엔지니어링

주제 역할 수행을 위한 내재동기

기간 2018년 3월 13~14일

대상 신임대리 승격자 140명

코멘트 대부분 조직의 신임 대리는 역할의 큰 변동이 없지만, 조직의 기대를 한 몸에 받게 되기도 하는 시점입니다. 삼성 엔지니어링에서는 긍정 동기부여의 동기 5단계를 통해 비슷한 업무지만 더 즐겁게 잘 할 수 있도록 내재동기로 가는 마음 작동 메커니즘을 배우고 적용점을 탐색해 보았습니다. 신임대리님 승진을 축하드립니다!

Leading with strengths
@기아자동차

주제 신임 과장 세미나

기간 2018년 1월 17일

대상 신임 과장

코멘트 기아자동차 신임과장 세미나 과정을 제주에서 진행하였습니다. 첫 번째 세션은 참가자 전원이 함께 긍정울림을 느낄 수 있는 등태그로 Ice-melting을, 두번째 세션은 4개반으로 분반하여 서로의 강점을 알아보며 앞으로 신임과장으로서의 역할과 책임을 다짐하였습니다. 미래 모습을 구체적으로 비저닝해보며 미래의 리더로 한 걸음 전진하는 시간이었습니다.

전직급 승진자 과정
@램리서치코리아

주제 행복한 자아발견

기간 2017년 9월 28일

대상 전직급(대리, 과장, 차부장)

코멘트 램리서치코리아와 3년째 전직급 승진자 과정을 함께 하고 있습니다. 감사한 사람들에게 메세지도 나눠보고 서로의 승진을 축하하고 격려하며 자신의 행복키워드를 찾아보는 시간을 가졌습니다. 지금까지 걸어온 길, 박수를 보내며 앞으로 걸어갈 길, 축하드리고 응원합니다. 승진을 축하드립니다~:)