그릿 마음훈련과정
@고용노동연수원

주 제 : 그릿 마음훈련과정

기 간 : 2017년 10월~12월

대 상 : 고용노동부 직업상담사

코멘트 : 많은 민원과 업무로 인해 지쳐있는 고용노동부 산하 직업상담사분들을 모시고 힐링하는 시간을 가져보았습니다. 그릿의 핵심요소를 알아보며 마음 근력을 키우고 활력을 재충전할 수 있도록 학습하는 시간을 가져보았습니다. 많은 이들을 돕는 상담사분들의 그릿이 충만해지길 응원합니다.

Mind Innovation Project 4 @SK엠앤서비스

주 제 : Mind Innovation Project 4_Wrap up

기 간 : 2017년 10월 19일

대 상 : 핵심인재

코멘트 : 핵심인재들을 대상으로 마인드 혁신을 위해 진행되었던 Mind Innovation Project 마무리 시간을 가졌습니다. 자기혁신, 관계혁신, 업무혁신을 위한 마인드와 그동안의 실천과제들을 리뷰해보고, 향후 나의 미래 모습을 다짐하는 시간이었습니다. 참여하셨던 매니저분들의 성공적인 마인드 혁신을 응원합니다.

Life Design Course(생애설계)
@삼성전자

주 제 : 만 50세 생애설계 (관계&마음관리)

기 간 : 2017년 10월

대 상 : 삼성전자 구성원

코멘트 : 삼성전자라는 조직에서 20여년간 활동했던 대상자들에게 인생의 전환기를 맞아 자기 주변의 사람들과의 관계를 돌아보는 시간과 일상에서 놓치기 마음을 잘 관리할 수 있도록 Mindfulness를 통해 학습을 진행하였습니다. 업무 관계 속에서 인식하지 못했던 관계점검과 분주한 일상 속에서 활력있는 컨디션을 유지할 수 있도록 활동을 통해 의미있는 시간을 만들어 보았습니다.

전직급 승진자 과정
@램리서치코리아

주 제 : 전직급 승진자 과정

기 간 : 2017년 9월 28일

대 상 : 전직급(대리, 과장, 차부장)

코멘트 : 램리서치코리아와 3년째 전직급 승진자 과정을 함께 하고 있습니다. 감사한 사람들에게 메세지도 나눠보고 서로의 승진을 축하하고 격려하며 자신의 행복키워드를 찾아보는 시간을 가졌습니다. 지금까지 걸어온 길, 박수를 보내며 앞으로 걸어갈 길, 축하드리고 응원합니다. 승진을 축하드립니다~:)

관리자 리더십 과정
@KEB 하나은행

주 제 : 관리자 리더십 연수

기 간 : 2017년 9월

대 상 : KEB 하나은행 관리자

코멘트 : 고성과를 창출해 온 구성원에서 관리자로서 변화하면서 요구받는 리더의 역량을 학습해 보는 시간을 가져보았습니다.리더의 자기인식(Self-Awareness), 피드백 스킬, 긍정적 질문과 경청들을 통해 조직을 이끄는 탁월한 리더가 될 수 있도록 과정을 설계하여 진행하였습니다.

Mind Innovation Project 3@SK엠앤서비스

주 제 : Mind Innovation Project _ 업무혁신

기 간 : 2017년 9월 14일

대 상 : 핵심인재

코멘트 : 핵심인재들의 마인드 혁신을 위한 Mind Innovation의 세번 째 시간이 진행되었습니다. 이번 과정의 주제는 업무혁신으로 일터에서의 혁신 마인드로 강점활용과 적용에 대해 이해하고, 강점카드 플레이를 통해 나의 대표강점을 발견하고 업무와 적용해 볼 수 있는 방법을 탐색했습니다.

나만의 향기(강점) 만들기
@삼성디스플레이

주 제 : 나만의 향기 만들기

기 간 : 2017년 9월

대 상 : 삼성디스플레이 여성근로자

코멘트 : 반복되는 일상을 잠시 멈추고 자신의 숨겨진 강점을 발견하는 시간이었습니다. 나만의 향기같은 강점을 좋은 기운으로 나타낼 수 있도록 과정을 진행했습니다. 놓치고 있거나 평소에 간과했었던 자신의 강점을 인식할 수 있는 시간이 되었습니다.

선임과정(팔로워십)
@이마트에브리데이

주 제 : 선임과정(팔로워십)

기 간 : 2017년 8월

대 상 : 이마트에브리데이 선임

코멘트 : 입사 3~5년차 대상자들이 조직에서 팔로워로서의 자세와 구성원과의 원만한 대인관계를 이루어 갈 수 있도록 공감과 질문 스킬을 통해 학습하는 시간을 가져보았습니다. 근무하는 동안 이해하기 어렵고 또한 후배사원에게는 또 하나의 리더로서 갖춰야할 모습을 인식할 수 있도록 협업을 중심으로 진행하였습니다.

행복 설계 워크숍
@SK고용디딤돌스쿨 4기

주 제 : 행복설계/비전수립/조직경험/관계증진/직장생활가이드

기 간 : 2017년 7월 26일~ 8월16일

대 상 : 취업준비생 1,200명

코멘트 : 50일 간의 긴 여정인 SK고용디딤돌스쿨 4기가 마무리 되었습니다. 취업준비생을 대상으로 44시간 공통직무과정을 진행하였습니다. 이번 4기에는 조직을 더 구체적으로 경험하는 1일 워크숍(직장생활가이드)이 추가로 진행되면서, 전체 과정의 첫 주를 오픈하고 전체 과정 마지막 날을 클로징하는 의미있는 시간이었습니다. 마지막 8시간은 첫 직장생활의 기본 비즈니스 매너를 실제 조직에서 어떻게 적용하는지와 회복탄력성, 내재동기를 바탕으로 마음의 태도를 가져보았습니다. SK고용디딤돌스쿨 4기 여러분들의 행복과 성공을 응원합니다.

희망멘토링 비전캠프
@한국수자원공사

주 제 : 행복나무 프로젝트

기 간 : 2017년 7월 31일

대 상 : 서울, 대전 소재 고등학생, 대학생, K-water 직원

코멘트 : 청소년들에게 꿈과 희망을 심어주고, 대학생들에게는 나눔의 리더십을 통해 지역사회 리더로 성장해나갈 수 있는 기회를 제공함으로써 미래 세대를 응원하는 비전캠프에서 행복 디자인 도구인 블룸포켓을 통해 행복 키워드를 발견하고 풍요로운 삶을 이끄는 행복나무를 세웠습니다. 멘토, 멘티 100여분들이 서로의 행복에 대해 나눠보고 행복나무를 심는 즐거운 시간을 가졌습니다.